生命驾校遍全球 金鸡一唱天下“和”

——2017首场“中心校六和敬特训营”在大健康生命驾校总部基地隆重举行

2017年3月9日-11日，为期三天的首场“中心校六和敬特训营”在大健康生命驾校总部基地隆重举行，来自全国百余名分校校长精英汇聚一堂参会考察学习。

本次特训营，大健康领航人、中泰天慈健康产业集团总裁、生命驾校创始人彭措校长精彩讲解了六和敬“和”文化，分享了“住在社区，活在社群，成长成功成就在系统”的全新生活方式，深入剖析了五三一运营模式，提升了团队凝聚力与整体能量。

“和”，是崇高生命的本质，不管是儒家的和，道家的和，还是佛家的和，和了才能成事。“和”就能共享一切的美好，不和就是一切痛苦的根源。

佛家六和敬，见和同解，戒和同修，身和同住，口和无诤，意和同悦，利和同均。儒家五和，父子有亲，君臣有义，夫妇有别，长幼有序，朋友有信。道家四和，与天地合其德，与日月合其明，与四时合其序，与鬼神合其吉凶。医家三和，精满不思淫，神满不思睡，气满不思食。武家二和，阴阳大乘。一和，万法归一。

六和敬“和”文化打造团队

一、见和同解。在一个企业先要对这家公司内部的规章、文化、程序、宗旨、使命目标等了解清清楚楚，企业对新来的员工要进行企业文化的疏导。如果做不到见和同解，会瞬间让你这个团队的能量彻底消失，甚至是负的。见和同解，是六和敬之首。

二、戒和同修。有了共同的见解，然后是戒律，戒就是高压线，律就是高速路。两舌、恶口、妄言、绮语，这是团队管理高压线，不两舌，就爱语摄了，不杀生，就吃素放生了，不偷盗，就广行分享了，不淫了，就尊重他人有礼有序了，不贪了，就变成知足心了，不嗔了，就变成祝福心了，这都是相互对立的。

三、身和同住。我们每个人的身上都有短板都有瑕疵，有盲人，有聋人，有残障，这都是需要去和谐的对象，当你“和”的时候你就积福，不“和”的时候你就消福。所以我们在找业力伙伴的时候，不是非要找比你强的，也不是非要找比你弱的，强与弱我们都要随缘。

四、口和无诤。口和意思是不管对方说的对与错，要多角度、多层次、多时空换位思考，在不同的时间段，不同的空间维次，不同的角度，不管说的有没有道理，首先是有价值的。

没有用的意见最有价值。比如说被别人骂一顿，你从心里接受了，对不起我错了，价值瞬间增了一百亿，这种积累福报是最快的。

有用的意见最有产值。价值是道德账户，产值是银行存款，口和无诤是快速积累福报的最佳途径，不管别人提出任何意见我们都先接受，此时沉默是金，态度就是钻石，沉默就是金子。

五、意和同悦。这个意合同悦就是善护念的意思，也是我们三业管理里面的道业管理。要从自身做起，不管我的上级部门下级部门，同事之间还是客户，对任何人都不要有害人之心，哪怕他伤害过我，欺侮过我，侮辱过我，中伤过我，不管怎样一个结果，对我们来讲都要有一颗接受的心。

要接受，转化，提升，我们不能以怨报怨，而要以德报怨，以德报怨就会让德行放大，以怨报怨就会让恶业放大，这就是转烦恼为菩提。

六、利和同均。大家一定要理解，我们把前面这些做到了以后，就不缺财富，每一个人的物质需求都能满足，甚至早就富富有余了。所以就没必要起贪心。假设我们每个人有一个亿就够了，那如果我们十个人有200个亿，还需要你多占吗。

关于团队建设，彭措校长重点指出：

不要小瞧自己，也不要低估团队。不要高看自己，也不要高估团队。每一个人都有潜能，而且是无限的潜能，都是平等的。一切皆有可能，人人可以创造奇迹。

没有一个人自己可以成功，你必须打造一个团队或融入一个团队。你在一个团队里面再优秀，你离开团队也将一无是处。不是团队需要我，是我需要团队，所以永远不要低估团队的力量。

会上，大健康生命驾校战略合作伙伴、天津龙鹏轩艺术品有限公司牛董事长、刘总分享，亮剑精神就要亮大健康之剑，未来将配合大健康生命驾校全国分校的建设，让“墙文化”工程走进全国社区，重塑精神文化生活。

大健康生命驾校战略合作伙伴、点通宝3A好产品粮芯藻厂家、内蒙古乌审召生态产业发展有限公司陈总分享，感谢彭措校长的智慧，让十四年来扎根毛乌素沙漠，牺牲享受享受牺牲的这支队伍，把天赐厚礼粮芯藻从沙漠带到人间，今天更受到国家的重视，被列入全国1000家特色小镇建设，这是大健康生命驾校全国家人的胜利成果。

彭措校长指出，生命驾校遍全球，墙面工程必须跟着走，未来这是一个巨大的文化。分校校长，责任重大，使命重大，任务重大，将重点推进点通宝的全国推广，粮芯藻幸福工程的全国推广，以及文化养生功能性“墙文化”工程的全国推广。

真正实现，“生命驾校遍全球，生命驾照人人有，健康长寿一百三，天下苍生尽欢颜”的美好宏愿！